為深入落實省委“1310”具體部署和市委“13388”行動工作安排，全力推動落實“百千萬工程”，中山市堅持走好新時代群眾路線，傳承弘揚“四下基層”的優(yōu)良傳統(tǒng)，推動黨員干部進萬家門、知萬家情、解萬家憂、辦萬家事。

2022年起，中山市實施“雙聯(lián)雙助”、萬名黨員干部“入鎮(zhèn)下村”行動，開展“百個單位包百村、千個支部聯(lián)千組、萬名黨員入萬戶”，推動黨建共建、資源共享、力量共融，走出了一條以“黨建+”項目引入市級資源助力鎮(zhèn)村高質(zhì)量發(fā)展的新路子。

今年，中山深化萬名黨員干部“入鎮(zhèn)下村”行動，推動實施“揭榜攻堅”，通過“發(fā)榜”“揭榜”“張榜”，調(diào)動更多資源，在攻堅克難中彰顯機關(guān)企事業(yè)單位黨組織和黨員干部擔當作為風采。

發(fā)榜：找資源破解難題

在東鳳鎮(zhèn)和泰村，牽頭結(jié)對單位市市場監(jiān)督管理局立足村發(fā)展實際，共同研究確定了知識產(chǎn)權(quán)講座、特種設(shè)備安全知識培訓、黨建交流等6個結(jié)對共建項目。

但和泰村需求遠不止于此，村“兩委”干部通過深入走訪、座談、問卷調(diào)查聽取民情民意，希望能借助“智力”支持提升年輕村民就業(yè)創(chuàng)業(yè)水平、擴大村內(nèi)文旅資源的影響力，而這些需求，是結(jié)對單位職能范圍內(nèi)無法解決的。

有同樣情況的村（社區(qū)）不在少數(shù)，如港口鎮(zhèn)新港社區(qū)希望用信息化手段提升基層治理水平、南區(qū)街道北溪社區(qū)曹邊經(jīng)聯(lián)社希望提升村內(nèi)消費場景和豐富文旅業(yè)態(tài)等，都超出了結(jié)對單位的職能范圍等。目前，全市23個鎮(zhèn)街147個村（社區(qū)）共提出233個攻堅需求，涵蓋了基層治理、民生實事、人居環(huán)境整治等各個方面。

當結(jié)對單位無法滿足需求時，村（社區(qū)）黨組織可以把需求上報給鎮(zhèn)街黨委（黨工委），經(jīng)研判后，提交市委組織部按需求類型轉(zhuǎn)市直機關(guān)工委、市教育工委、市國資委黨委面向其管轄黨組織進行公開“發(fā)榜”，面向全市機關(guān)企事業(yè)單位黨組織廣發(fā)“英雄帖”。

揭榜：聚合力攻堅項目

和泰村的需求正好是職業(yè)院校的資源和優(yōu)勢所在。

“在看到市教育工委發(fā)布的榜單后，我們對和泰村需求進行評估，并到現(xiàn)場調(diào)研座談，他們的需求，我們能干！”中山職業(yè)技術(shù)學院副院長高慎淦表示。

中山職業(yè)技術(shù)學院主動“揭榜”和泰村攻堅需求，組織經(jīng)管、藝術(shù)、創(chuàng)業(yè)等3個二級學院相關(guān)工作人員到和泰村與村“兩委”干部深入交流。眾多黨員骨干主動領(lǐng)榜，成立領(lǐng)榜跟榜工作組8個，設(shè)立博士、教授、黨員突擊隊15個、示范崗21個，積極為和泰村人才培育和產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供智力支持。

揭榜以來，中山職業(yè)技術(shù)學院與和泰村聯(lián)合成立了“兩委”干部培訓學堂，開設(shè)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)、直播帶貨、視頻剪輯系列培訓課程，專業(yè)師資“送教上門”，累計培訓黨員干部、青年350人次，新增就業(yè)近百人。此外，博士教授組團攻關(guān)，為露營基地項目設(shè)計提出優(yōu)化建議，并為堤內(nèi)周邊配套設(shè)施設(shè)計手繪墻，優(yōu)化周邊人居環(huán)境，連片打造美麗村莊風景線。

記者了解到，除了單個單位揭榜外，也可以多個單位聯(lián)合揭榜。

興中集團在推進曹邊典型村建設(shè)過程中，發(fā)現(xiàn)單靠自身力量無法滿足智慧停車、文旅招商、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等9項需求。市國資委黨委“發(fā)榜”后，投控集團、城建集團等市屬國企和央企中鐵建工集團主動“揭榜”，最后由興中集團牽頭各相關(guān)企業(yè)組建黨員先鋒隊組團攻堅、形成合力。

面對鎮(zhèn)村233個攻堅需求，68個機關(guān)企事業(yè)單位黨組織主動揭榜條件相對成熟的177個需求，揭榜率達76%。黨組織和黨員主動“揭榜”，勇于擔當，敢于攻堅，很好地展現(xiàn)了黨員先鋒模范作用，給基層群眾留下了深刻印象。

在機關(guān)企事業(yè)單位黨組織帶頭“揭榜”之下，帶動了更多社會力量共同參與——全市274家商（協(xié)）會和民營企業(yè)結(jié)對幫扶202個村，推進幫扶項目577個，投資金額達1.46億元，認捐認養(yǎng)樹苗達12300余棵；31個社會組織結(jié)對村（社區(qū)），開展活動256場次，投入資金104.4萬元，覆蓋群眾4.3萬余人。

張榜：亮經(jīng)驗互學互促

效果好不好，群眾說了算。

“村內(nèi)速騰電器有限公司員工經(jīng)過培訓后，運用所學的網(wǎng)絡(luò)直播知識，新增粉絲4660個，成交轉(zhuǎn)化率提高約16%，日銷售額從30萬元提升至80多萬元。”和泰村黨委書記吳少芳及群眾代表對中山職業(yè)技術(shù)學院“攻堅項目”評價很高，認為“揭榜攻堅”機制對該村幫助很大。

中山職業(yè)技術(shù)學院在總結(jié)提升前期工作成效后，計劃將和泰村培訓課程擴大到整個東鳳鎮(zhèn)，將揭榜攻堅成效輻射到其他村居，讓更多村集體和群眾受益。

為全面推動“揭榜攻堅”工作機制，把像中山職業(yè)技術(shù)學院這樣，在揭榜、張榜中不斷進行探索、總結(jié)、復(fù)制經(jīng)驗的做法推廣開來，10月16日，中山市召開萬名黨員干部“入鎮(zhèn)下村”提質(zhì)行動交流會，組織相關(guān)單位、鎮(zhèn)村現(xiàn)場匯報了“揭榜攻堅”的做法和成效，把好的經(jīng)驗做法“亮”出來，供各單位學習參考。

市委組織部負責人提出，將每年選出優(yōu)秀案例在全市“張榜”，推動機關(guān)企事業(yè)單位互學互鑒，切實以“揭榜攻堅”匯聚市直機關(guān)企事業(yè)單位資源助力鎮(zhèn)村推進“百千萬工程”加力提速，全力打造鎮(zhèn)村高質(zhì)量發(fā)展的“中山樣板”。

編輯 譚華健? ?二審 朱暉? ?三審 陳慧