紀律教育從“大鍋飯”到“小鍋菜”

發(fā)布時間:2024-06-17 來源:中國紀檢監(jiān)察雜志

“看到身邊人淪為案中人,內(nèi)心很受觸動。尤其是看到他們提到年邁的父母時流下悔恨的淚水,感到既可氣又可惜?!秉h紀學習教育期間,全市黨員領(lǐng)導干部集中觀看了本市反腐肅紀警示教育片,普遍表示深受震撼和警醒。警示教育片能取得良好效果,正是源于我們緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”,不斷增強紀律教育針對性的探索實踐。

用好身邊典型案例“活教材”開展警示教育,給領(lǐng)導干部直擊內(nèi)心的警醒,是我們?yōu)椤瓣P(guān)鍵少數(shù)”量身定制的重要一課。曾經(jīng),有的單位把上級或外地制作的警示教育片直接拿來用,有的干部感覺那是“別人的事”,跟自己關(guān)系不大,甚至覺得是在看“故事”,警示教育的效果大打折扣。這讓我們認識到,紀律教育共看“一本書”、同吃“大鍋飯”的模式行不通了,必須精制“小鍋菜”,提供有針對性的教育內(nèi)容。今年我們在制作反腐肅紀警示教育片時,特別選取了最新查處的大慶市體育局原一級調(diào)研員楊某某案。楊某某在市水利系統(tǒng)領(lǐng)導崗位深耕多年,卻利用手中權(quán)力從“水”中謀利,為特定關(guān)系人承攬水利工程建設(shè)項目、收受賄賂,于2024年4月受到開除黨籍、開除公職處分。和楊某某一樣,很多黨員領(lǐng)導干部原本有能力干成一番事業(yè),但是隨著職務(wù)升遷、權(quán)力增大,逐漸滋生了滿足成績、干勁不足、享受補償?shù)刃睦?。所以我們用“身邊事”警醒“身邊人”,真實再現(xiàn)楊某某思想蛻變、腐化墮落的心路歷程,袒露當事人的肺腑之言。“我艱苦求學、努力工作,也曾是當?shù)嘏d修水利工程防治水患的‘功臣’”“在家里衣帽間有個佛龕,每天拜拜,就是因為我拿錢了,心里像壓了石頭寢食難安”……楊某某的光鮮履歷和痛心懺悔形成鮮明對照,不僅讓黨員干部深刻感受到教訓的沉痛,也起到了當頭棒喝的警示作用。

“一把手”和領(lǐng)導班子成員執(zhí)掌重要權(quán)力、發(fā)揮示范效應(yīng),是“關(guān)鍵少數(shù)”中的“關(guān)鍵”,更是紀律教育的重中之重。在學習教育“規(guī)定動作”基礎(chǔ)上,我們還健全完善“一把手”廉政談話機制,從“一把手”履新開始就進行廉政教育“第一課”,把提醒做到前面。近期,我們與新任職的市屬國企和醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域3個單位的負責同志開展廉政談話,對全面從嚴治黨、依法履行職責提出了具體要求,并通過剖析近年來該領(lǐng)域查處的典型案例為其敲響廉潔警鐘。對出現(xiàn)違紀違法案件的單位,我們不僅依規(guī)依紀依法嚴肅問責,還制定“一把手”和領(lǐng)導班子成員的談話方案,督促其明確整改措施、落實整改責任,真正做到嚴于律己、嚴負其責、嚴管所轄,把紀律要求落在實處。

除此之外,我們還根據(jù)不同領(lǐng)域和崗位特點進行教育內(nèi)容的個性化提供。針對國企領(lǐng)域職務(wù)犯罪問題突出等現(xiàn)象,我們將該領(lǐng)域紀律教育的重點落在了“普法+預(yù)防”上,開展“遠離職務(wù)犯罪·自覺廉潔從業(yè)”預(yù)防職務(wù)犯罪宣講活動,及時將新查處的國企案例補充到宣講課件中,向黨員領(lǐng)導干部講罪名、講刑罰、講風險,讓其時刻警醒自身崗位的廉政風險。針對一些新提任的黨員領(lǐng)導干部黨性錘煉不夠、紀法意識不強等特點,我們從“立規(guī)矩”入手,開設(shè)新任職干部培訓班,為270余名新提拔市管干部集中解讀《條例》,教育引導他們到了新的領(lǐng)導崗位不忘初心、擺正位置,樹立正確的權(quán)力觀、政績觀、事業(yè)觀。

(本文刊載于《中國紀檢監(jiān)察》雜志2024年第11期,作者:黑龍江省大慶市委常委、市紀委書記、市監(jiān)委主任 云兆武)


編輯 范展顥

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