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當(dāng)前位置：

胡偉——
務(wù)實管理盡責(zé)行事

來源于：中山日報

胡偉（右）在與公司員工交談。付希華攝

    身為中國移動通信集團(tuán)廣東有限公司中山分公司總經(jīng)理的胡偉，今年獲得了全國五一勞動獎?wù)?，?dāng)記者走近胡偉的世界，才發(fā)現(xiàn)在他身上有那么多平凡但卻閃光的東西。
    網(wǎng)絡(luò)擴容工程、“保健100”網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化工程、一線員工職位體系梳理項目、TL9000綜合管理體系認(rèn)證等，這些大大小小的項目工程胡偉都曾在會上一再強調(diào)，現(xiàn)在都已經(jīng)一一完成。會上說，會后做，這是胡偉作為一個企業(yè)管理者踏實行事的風(fēng)格。正是他這種務(wù)實的作風(fēng)，中山移動近年來先后獲得了 “全國五一勞動獎狀”、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)明星單位”、“中國最佳特色服務(wù)獎”等多項榮譽。
    “作為一個管理者，只要你真誠、務(wù)實，講話不來虛的，員工就會相信你，尊重你，愿意和你交流?！焙鷤ピ@樣總結(jié)自己的管理風(fēng)格。
    胡偉的管理思維和現(xiàn)實行動充分滲透著責(zé)任意識。2007年，當(dāng)了解到黃圃鎮(zhèn)鎮(zhèn)一村經(jīng)濟發(fā)展還比較落后時，他在員工會上表態(tài)，要和這個村結(jié)對幫扶，幫助該村脫貧致富。會后他多次深入該村實地考察研究有效的幫扶方案，建設(shè)農(nóng)村信息化服務(wù)站、村務(wù)通管理平臺、農(nóng)村綜合信息WAP平臺、農(nóng)村信息化體驗中心等信息化設(shè)施，合計投入資金近150萬元，支持該村摘掉貧困的帽子、走上致富之路。

發(fā)布日期：2009年05月01日

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